すべての人を輝く宝に！自分軸を見出して【人生第三章】を意図して生きる

2019.10.19
【残念な現状は】～管理職が作っている～


組織の業務効率化を上げようとして、

施策を投入しても、

業務効率は上がらないばかりか、

組織の中から不満が噴出するのはなぜか？？

そして、

同じことが繰りかえされるのはなぜか？？



これらの現象をつくり出しているのは、

管理職の行動がほとんどです。



やらないのです。

やりたくないのです。

もしくは変えることが怖いのです。

思うようにならなかったらどうしよう・・・

不安なのです。

思うようにならなかったらどうしよう・・・

だから変わらないのです。



簡単です。



現場を見ればいいのです。

現場に足を運んで入り込めばいいだけです。

現場で観察して話を聴く。

そして小さく手を入れて変化を確認する。

たった、それだけ。



たった、それだけのことをやらずに、

怖いから机で待っているのです。



見たこともない現場を想像して、

勝手な施策を一気に投入した結果を

待っているのです。



うまくいくはずがありません。

なのに同じことを繰り返すのです。



アホですか？？








いつもありがとう